Outils trajectens associés
Un projet sans plan d’action reste un souhait. Pour réussir une transition, il faut transformer la réflexion en étapes observables, datées et réévaluables.
1. Diagnostic
Évaluez vos compétences, vos moteurs de motivation et vos contraintes via le questionnaire Situation.
2. Exploration
Identifiez deux ou trois pistes réalistes, puis confrontez-les à la réalité par des échanges terrain.
3. Plan de formation
Ciblez les écarts de compétences, puis mobilisez CPF, VAE ou formation interne si nécessaire.
4. Plan de communication
Actualisez CV, LinkedIn et pitch professionnel pour rendre votre projet lisible.
Dans PDF, ces étapes deviennent une feuille de route J+30, J+60 et J+90.
Passer à l’action avec trajectens
Ce contenu peut être complété par le questionnaire Bilan, les simulateurs Évaluer et le rapport PDF Bilan Professionnel.
Lancer le diagnostic Bilan